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光明乳业在位8年总经理请辞 刚完成69亿收购

食品饮料  2015-6-29 14:48:27  中国产业信息研究网  http://www.china1baogao.com/

核心提示:“爱说”“豪爽”“有战略眼光”,这是乳业圈对郭本恒的印象,他刚刚辞去干了8年的光明乳业总裁职务。

 

  刚刚完成重大事项重组的光明乳业却突然迎来了郭本恒的辞职申请,而其辞职与其本届的任期结束尚有10个月的时间,这不仅让光明乳业内部很多人感到意外,也引发乳业界不小的震动。

  对于郭本恒辞职的原因,光明乳业公告中表示是因个人原因辞去公司董事长、总经理职务的。同时,公司表示,郭本恒的辞呈自送达本公司董事会之日起生效。郭本恒的辞职未导致本公司董事会成员低于法定人数,不会对本公司董事会的运作和生产经营产生影响。

  新任总裁在本周初公告

  6月25日晚间,光明乳业发布公告称,公司董事、总经理郭本恒因个人原因申请辞去职务。

  资料显示,郭本恒在光明乳业工作时间已经超过15年,其从2007年初从乳业铁娘子王桂芬手中接过光明乳业总经理之位至今,8年时间,光明乳业的业绩从2007年的营收82.06亿元增长到2014年的204亿元,增长幅度为148%。

  在业外人事看来,郭本恒在光明乳业任期内带给光明乳业很多创新,其中莫斯利安这一单品创出的传奇已经载入乳品业界的历史。

  对于郭本恒的辞职,光明乳业市场部相关人士在接受《证券日报》记者采访时也表示“很突然”,对于郭本恒未来在光明乳业的去留问题,她也表示不详,具体消息要等公司公告。而对于新任总裁的上任时间,她表示应该很快会有消息。

  光明食品集团新闻发言人潘建军接受《证券日报》记者采访时则表示,光明食品集团党委已经讨论了光明乳业新的总裁人选。估计在本周初会有新的总裁人选公告。

  潘建军表示,光明乳业是一家上市公司,在总裁任职方面必选按照上市公司流程来操作。对于光明乳业新任总裁来自光明乳业内部人选的说法,潘建军则认为,“人选应该是在光明食品集团内部产生。”

  对公司影响不大

  在郭本恒辞职消息公告后,市场上对于光明乳业未来的发展市场上出现了不同的声音。担任光明乳业8年总经理的郭本恒的离开,是否会对公司战略及经营带来影响呢?

  光明乳业在公告中明确表示,郭本恒的辞职不会对本公司董事会的运作和生产经营产生影响。

  同样,在乳业资深研究员宋亮看来,郭本恒的离职对目前光明乳业的影响甚微。“一是整体经营、营销框架体系已经成熟完备,郭本恒离职对现有业绩发展影响甚微;二是国际化发展是由光明食品集团总部推动的,光明乳业整体发展战略是以光明食品集团总体战略为主的,并服从与光明食品集团总体发展战略,因此,此次高管变动对未来光明乳业的发展战略影响不大。”

  宋亮表示,郭本恒的离职在当前可能会造成光明乳业资本市场上出现一些波动,影响股东及股民的信心。另外,未来营销及产品战略,新继任者能否继续贯彻,值得关注。

  对于此次管理层变动对光明乳业是否会产生大的影响,潘建军同样表示,“不会因为个人原因的辞职对光明乳业的发展产生影响。”

  潘建军表示,在光明食品集团的“8+2”产业结构中,乳业是光明食品集团的核心主业之一,聚焦大产业是光明食品集团坚定不移的战略思路,集团会一如既往的支持乳业,按照市场化、专业化、国际化的战略导向继续健康发展。

  值得一提的是,6月9日,光明乳业刚刚以69亿元完成对以色列乳企TNUVA76.7%股权的收购。资料显示,TNUVA成立于1979年,是以色列最大的综合食品企业,包括乳制品、禽蛋、肉制品、冷冻蔬菜、糕点等。乳业占以色列市占率超50%,主要在本土销售。2014年TNUVA收入合106亿RMB,净利润合6.35亿RMB,净利率6%。

  对于此次收购,在分析师看来,收购除了在光明乳业报表上的收入和利润外,最主要的协同来自养牛技术、原料布局、产品技术互补。首先,以色列有着全球最好的养牛技术,其气候与华东相似,但奶牛单产全球领先,显著高于我国华东华南水平,如能引进借鉴将提升光明食品集团的上游实力,保证奶源供应,降低原料成本;其次,收购TNUVA,光明形成了新西兰、国内、欧亚的奶源布局,增强了全球资源掌控力;最后,TNUVA的奶酪产品具有优势,而国内目前奶酪消费刚兴起,人均消费量低,未来具有较大成长空间。

 

  8年任期突破“三重门”

  接任光明乳业总裁之前,郭本恒一直在跟着王佳芬“打天下”,其间作为产品部经理,他开发了很多新品,但在他上任总裁后却不得不忍痛割爱。

  这也是2007年前后光明乳业战略乾坤大挪移的一个缩影。跟着铁娘子,更多需要的是执行,而当郭本恒亲自掌舵后,他面临的则是更多的考验。

  上任伊始,他就迎来了第一次不能输的挑战,即合作多年的达能另觅新欢,并带走了年销售额2个亿的明星产品“碧悠”。这对于当时全军士气低迷的光明而言,犹如失去了精神支柱,尤其是公司团队上下还对这位技术型领导心存疑虑:他是否懂营销?

  2007年3月,光明推出一款包装与碧悠相似但菌种是自主研发的新品——畅优。趁着达能带走碧悠,因生产基地尚无着落还处于断档期,郭本恒要求经销商20天内将畅优铺向每一个角落,当然他也给经销商承诺:销售增长率越高,折扣越多。

  到年底,畅优卖了2亿多,2009年,卖了5个多亿。

  时至今日,跟郭本恒有过接触的乳业人士介绍,“他思维敏捷,爱说但更能做,更难得的是一位知识型专才却有企业家魄力。”对此,郭本恒曾对外称,一个厉害的领导者,绝对不能跟着群众的想法走。“他们想得都很短,你跟着他走你就死路一条。”

  事实上,在国企且还是上市公司,一把手要想有自己的坚持,还真不是容易的。而这也是郭本恒在光明面临的第二大挑战。

  尤其是王佳芬制定的战略是:发力低温产品+全国化。郭本恒接任后,把全国十几个省缩减成五个地区部,并设计了先收缩后扩张的路,即先扎根上海,再取华东,然后再造“第二华东”,继而全国“一片光明”。

  有知情人士向《第一财经日报》记者称,郭上任后,光明从王佳芬以前在全国收购的那些企业中迅速撤离,收缩至华东大本营。这在当时业内看来是极其果敢的行为。

  如今看来,他做的这个决定也是理性的,要知道当时伊利、蒙牛正在靠常温奶打天下,虽然光明以低温产品推进全国化看起来是差异化策略,但是消费者产品培育却需要长时间去做,且低温产品需要配套奶源和人力物力,这种巨大投入对于当时的光明来说是很难持续的。

  对于郭本恒来说,他在光明面临的第三大挑战就是如何说服董事会。当他们都已经形成了惯性思维,那么,郭的每一次创新都会面临着质疑。

  董事会当时认为“新鲜”是行业发展趋势,而“常温”没有未来。在郭本恒看来,“现在常温奶还没有灭亡,而且方兴未艾,你们为什么不去顺应?”他认为,丢掉常温奶市场,对光明来说,并不是战略错误,而是战术上的失败。

  即便到今天,液态奶市场主流产品依然是常温奶,虽然近两年来国内关于发展巴氏奶的呼声越来越高,但是受制于奶源和冷链配送以及消费者意识等因素,低温奶发展依旧缓慢。

 

 

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