5月3日下午，武汉市委中心组（扩大）专题报告会上，雷军作了一场名为《小米的互联网+方法论》的主题演讲。
毕业于武大、小米科技董事长雷军现在身兼武汉“招才顾问”。这是武汉今年启动实施的“百万校友资智回汉计划”的举措。除了雷军，首批招才顾问还包括泰康保险董事长兼CEO陈东升，海康威视董事长陈宗年等6人。他们将为武汉引进一批世界顶级产业科学家、创新创业领军人物和城市合伙人。
武汉近年可谓思贤若渴：2015年开始实施“城市合伙人”计划，今年在此基础上，再启动“百万校友资智回汉计划”、“百万大学生留汉创业就业计划”。
武汉市委书记陈一新认为，要建设现代化、国际化、生态化大武汉，关键在人才。引进一名高端人才，就能集聚一个创新团队，培育一个创新企业，甚至带动一个创新产业。
据悉，武汉市正抓紧研究制定全国一流的“招才引智”系列配套政策，营造引才留才用才的优良软环境。
力推三大人才计划
2015年11月，武汉市推出“城市合伙人计划”。力争用3-5年时间，引进100个以上产业领军人才及团队，1000名以上高层次创新人才，吸引带动10000名以上各类优秀创新创业人才。
所谓“城市合伙人”计划，是从“合伙人”的概念出发，将合伙人制度提升到城市发展和治理层面，把决定城市未来发展的产业领军人才、青年创新创业人才、创业投资人等作为城市的合伙人，在共同愿景下结成奋斗共同体和命运共同体，共同实现合伙人的事业梦和城市复兴梦。
在“合伙人”对象选择上，武汉市重点聚焦信息技术、生命健康、智能制造等三大产业领域，重点引进产业领军人才、优先引进知名创业投资人、广泛支持优秀年轻科技人才和大学生创新创业人士。
经认定的“城市合伙人”将实行“一张绿卡全程服务”，凭卡可享受奖励补贴、创业扶持、居留落户、住房安居、子女入学、医疗社保等相关待遇和服务，对符合一定条件的人才还有现金奖励。
目前，已引进两批116名“城市合伙人”，其中包括1名澳大利亚工程院院士，3名两院院士，55名“千人计划”专家。
在此基础上，今年4月，武汉市成立了招才局，推进实施三大人才计划：“城市合伙人计划”、“百万校友资智回汉计划”、“百万大学生留汉创业就业计划”。陈东升、雷军等人，被聘为武汉首批“招才顾问”。
招才局旨在把以往分散在组织、人社、科技、经信等部门的涉才工作统筹整合起来，减少职能交叉，形成工作合力。 陈一新表示，武汉要把招才引智列为“一把手工程”，与招商引资“一号工程”相互策应、共同发力，打造武汉赶超发展“双引擎”。
百万校友资智回汉计划主要发挥武汉校友资源的特殊作用，将校友招商作为招商引资的新突破口和生力军。 据公开报道，武大校友、泰康人寿董事长陈东升，已在汉投资400亿元，布局建设全国性互联网财产保险公司等一批项目。华科大校友、海康威视董事长陈宗年，在汉投资50亿建设生产基地。毕业于武大的雷军则与长江产业基金共同发起募集规模为120亿元人民币的长江小米产业基金，未来将着重推动小米事业在武汉的发展。
武大毕业的60后企业高管张华（化名）告诉21世纪经济报道记者，他的朋友圈里，越来越多地看到同学、校友参加武汉的招商引智座谈会。
而百万大学生留汉创业就业计划，也是基于武汉庞大的大学生资源。武汉市委书记陈一新提出，武汉计划在5年内通过实施“创谷”“城市合伙人”等特色政策，吸引100万大学生优秀人才在武汉创新创业。
改善武汉人口结构
武汉的人才招揽计划，在武汉乃至全国范围的企业家圈子里，搅动起一阵涟漪。
武汉某创业孵化器机构的前负责人告诉21世纪经济报道记者，城市合伙人计划比较难得是能持续做下去，从前任市委书记到现任市委书记都很重视。很多地方政策都容易受到政府官员变迁影响，这项计划反而是越来越受到高层加码重视。
他还表示，陈一新书记很重视这项合伙人计划，武大毕业的雷军和陈东升，书记都亲自到北京见面拜访。这说明了武汉市对科技人才和企业家人才的渴求，可见武汉市的决心。
陈一新对媒体称，这既是武汉当前发展的现实需要，长远来看，又能够极大改善武汉的人口结构。
武汉市官方常提及的武汉走出的校友企业家名单，包括陈东升、张小龙、雷军、汪潮涌等，吸引这些校友返回他们曾经生活学习过的武汉，并开展产业合作和投资，是武汉市“城市合伙人计划”的重要内容。
以雷军为例，从4月8日到5月3日，不到一个月时间，武汉市委书记陈一新三会雷军。
4月8日雷军、陈东升获聘“招才顾问”； 4月27日，陈一新率团专程赴京，考察泰康人寿和小米公司总部，再次与武汉市首批“招才顾问”陈东升、雷军座谈，力邀他们进一步加大“资智回汉”力度。5月3日，雷军在武汉为武汉市官员上课。
张华告诉21世纪经济报道记者，武汉市主要领导的决心都很大，希望在城市合伙人计划上面能做到不拘一格降人才，奖励真正能给城市带来科技产业进步的人；另外具体执行部门的官员的视野还应该更开阔。
毕业于武大、小米科技董事长雷军现在身兼武汉“招才顾问”。这是武汉今年启动实施的“百万校友资智回汉计划”的举措。除了雷军，首批招才顾问还包括泰康保险董事长兼CEO陈东升，海康威视董事长陈宗年等6人。他们将为武汉引进一批世界顶级产业科学家、创新创业领军人物和城市合伙人。
武汉近年可谓思贤若渴：2015年开始实施“城市合伙人”计划，今年在此基础上，再启动“百万校友资智回汉计划”、“百万大学生留汉创业就业计划”。
武汉市委书记陈一新认为，要建设现代化、国际化、生态化大武汉，关键在人才。引进一名高端人才，就能集聚一个创新团队，培育一个创新企业，甚至带动一个创新产业。
据悉，武汉市正抓紧研究制定全国一流的“招才引智”系列配套政策，营造引才留才用才的优良软环境。
力推三大人才计划
2015年11月，武汉市推出“城市合伙人计划”。力争用3-5年时间，引进100个以上产业领军人才及团队，1000名以上高层次创新人才，吸引带动10000名以上各类优秀创新创业人才。
所谓“城市合伙人”计划，是从“合伙人”的概念出发，将合伙人制度提升到城市发展和治理层面，把决定城市未来发展的产业领军人才、青年创新创业人才、创业投资人等作为城市的合伙人，在共同愿景下结成奋斗共同体和命运共同体，共同实现合伙人的事业梦和城市复兴梦。
在“合伙人”对象选择上，武汉市重点聚焦信息技术、生命健康、智能制造等三大产业领域，重点引进产业领军人才、优先引进知名创业投资人、广泛支持优秀年轻科技人才和大学生创新创业人士。
经认定的“城市合伙人”将实行“一张绿卡全程服务”，凭卡可享受奖励补贴、创业扶持、居留落户、住房安居、子女入学、医疗社保等相关待遇和服务，对符合一定条件的人才还有现金奖励。
目前，已引进两批116名“城市合伙人”，其中包括1名澳大利亚工程院院士，3名两院院士，55名“千人计划”专家。
在此基础上，今年4月，武汉市成立了招才局，推进实施三大人才计划：“城市合伙人计划”、“百万校友资智回汉计划”、“百万大学生留汉创业就业计划”。陈东升、雷军等人，被聘为武汉首批“招才顾问”。
招才局旨在把以往分散在组织、人社、科技、经信等部门的涉才工作统筹整合起来，减少职能交叉，形成工作合力。 陈一新表示，武汉要把招才引智列为“一把手工程”，与招商引资“一号工程”相互策应、共同发力，打造武汉赶超发展“双引擎”。
百万校友资智回汉计划主要发挥武汉校友资源的特殊作用，将校友招商作为招商引资的新突破口和生力军。 据公开报道，武大校友、泰康人寿董事长陈东升，已在汉投资400亿元，布局建设全国性互联网财产保险公司等一批项目。华科大校友、海康威视董事长陈宗年，在汉投资50亿建设生产基地。毕业于武大的雷军则与长江产业基金共同发起募集规模为120亿元人民币的长江小米产业基金，未来将着重推动小米事业在武汉的发展。
武大毕业的60后企业高管张华（化名）告诉21世纪经济报道记者，他的朋友圈里，越来越多地看到同学、校友参加武汉的招商引智座谈会。
而百万大学生留汉创业就业计划，也是基于武汉庞大的大学生资源。武汉市委书记陈一新提出，武汉计划在5年内通过实施“创谷”“城市合伙人”等特色政策，吸引100万大学生优秀人才在武汉创新创业。
改善武汉人口结构
武汉的人才招揽计划，在武汉乃至全国范围的企业家圈子里，搅动起一阵涟漪。
武汉某创业孵化器机构的前负责人告诉21世纪经济报道记者，城市合伙人计划比较难得是能持续做下去，从前任市委书记到现任市委书记都很重视。很多地方政策都容易受到政府官员变迁影响，这项计划反而是越来越受到高层加码重视。
他还表示，陈一新书记很重视这项合伙人计划，武大毕业的雷军和陈东升，书记都亲自到北京见面拜访。这说明了武汉市对科技人才和企业家人才的渴求，可见武汉市的决心。
陈一新对媒体称，这既是武汉当前发展的现实需要，长远来看，又能够极大改善武汉的人口结构。
武汉市官方常提及的武汉走出的校友企业家名单，包括陈东升、张小龙、雷军、汪潮涌等，吸引这些校友返回他们曾经生活学习过的武汉，并开展产业合作和投资，是武汉市“城市合伙人计划”的重要内容。
以雷军为例，从4月8日到5月3日，不到一个月时间，武汉市委书记陈一新三会雷军。
4月8日雷军、陈东升获聘“招才顾问”； 4月27日，陈一新率团专程赴京，考察泰康人寿和小米公司总部，再次与武汉市首批“招才顾问”陈东升、雷军座谈，力邀他们进一步加大“资智回汉”力度。5月3日，雷军在武汉为武汉市官员上课。
张华告诉21世纪经济报道记者，武汉市主要领导的决心都很大，希望在城市合伙人计划上面能做到不拘一格降人才，奖励真正能给城市带来科技产业进步的人；另外具体执行部门的官员的视野还应该更开阔。
返回网站首页>>
免责声明：
1、本网转载文章目的在于传递更多信息，我们不对其准确性、完整性、及时性、有效性和适用性等作任何的陈述和保证。本文仅代表作者本人观点，并不代表本网赞同其观点和对其真实性负责。
2、中国产业信息研究网一贯高度重视知识产权保护并遵守中国各项知识产权法律。如涉及作品内容、版权和其它问题，请马上与本网联系更正或删除，可在线反馈、可电邮（link@china1baogao.com)、可电话（0755-28749841）。
