北京、广东、上海、浙江四省市是2016年间全国互联网从业者最密集的区域，占比高达七成，电商、生活服务、企业服务成为互联网公司分布最热门的行业前三甲，这是互联网招聘网站拉勾网日前发布的《2016互联网职场生态白皮书》显示的。
从行业来看，目前国内的电子商务类互联网企业比例最高，生活服务、企业服务、金融、文化娱乐等行业所占比例依次排列。
地域分布上，北京、上海、广州、深圳、杭州、成都六座城市的人员流动数据显示，六座城市均呈现出流入大于流出的规律，其中北京、上海、深圳、广州四地仍是互联网人才流动的优选去向。
白皮书发现，2016互联网从业者中，男女比例为66：34，男性比例较高。而年龄方面，21岁到25岁的从业者比例达到了32.9%。技术类岗位仍将是最为紧缺的职位类型。过去一年，互联网从业者对于公司福利的满意度仅为2.79，满分为5，分数较低。而从求职者对于不同薪酬福利的看重程度可以看出，奖金与补助毫无疑问最受关注。令人意外的是，从业者们对于 “双休”与“弹性工作制”的看重程度普遍超过了“五险一金”， 从一定意义上可以看出，从业者对于个人生活时间的重视程度逐渐加强。
从行业来看，目前国内的电子商务类互联网企业比例最高，生活服务、企业服务、金融、文化娱乐等行业所占比例依次排列。
地域分布上，北京、上海、广州、深圳、杭州、成都六座城市的人员流动数据显示，六座城市均呈现出流入大于流出的规律，其中北京、上海、深圳、广州四地仍是互联网人才流动的优选去向。
白皮书发现，2016互联网从业者中，男女比例为66：34，男性比例较高。而年龄方面，21岁到25岁的从业者比例达到了32.9%。技术类岗位仍将是最为紧缺的职位类型。过去一年，互联网从业者对于公司福利的满意度仅为2.79，满分为5，分数较低。而从求职者对于不同薪酬福利的看重程度可以看出，奖金与补助毫无疑问最受关注。令人意外的是，从业者们对于 “双休”与“弹性工作制”的看重程度普遍超过了“五险一金”， 从一定意义上可以看出，从业者对于个人生活时间的重视程度逐渐加强。
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