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机器人换人时代 机器人行业发展趋势预测

机械电子  2015-8-18 9:06:23  中国产业信息研究网  http://www.china1baogao.com/

核心提示:在《规划》中提出了今后5年中国机器人产业的主要发展方向,将重点推进工业机器人在轮胎、陶瓷等原材料行业,民爆等危险作业行业,锻造铸造等金属工业行业以及国防军工领域的推广应用;并且提出家庭辅助类机器人以更高的性价比解放人类双手。保守估计,机器人市场空间将超千亿元。

 

  近日据媒体报道,由国家工信部制定的《机器人产业“十三五”规划》(以下简称《规划》)已经完成初稿,有望在今年年底前公布。

  在《规划》中提出了今后5年中国机器人产业的主要发展方向,将重点推进工业机器人在轮胎、陶瓷等原材料行业,民爆等危险作业行业,锻造铸造等金属工业行业以及国防军工领域的推广应用;并且提出家庭辅助类机器人以更高的性价比解放人类双手。保守估计,机器人市场空间将超千亿元。
    
  那么,随着机器人产业的快速发展,其是否会完全取代人的工作?作为制造业大国,中国又将怎样在智能机器人的浪潮中处理“人”与“机器人”的关系?

  1个机器人=4个人?

  随着我国人口老龄化加重,一年一度用工荒的步步紧逼,人口红利的逐渐消失,劳动力成本激增也迫使企业家们把眼光转移到机器人上,机器人成本和人工费用的权衡往往是生产企业决定是否转型的重要因素。

  最新数据显示,今年上半年,中国农民工增长率已经降到了0.1%。而在2010年,这一数字是6%。今年下半年或是明年,我国农民工将出现负增长。国务院农民工工作领导小组办公室主任、人社部副部长杨志明曾公开表示,中国的农民工正在从无限供给向有限供给转变,可以说不再是取之不尽的蓄水池。这也就意味着,中国过去30年,靠廉价劳动力大力发展制造业的发展模式已尽,发展机器人成为产业转型的必由之路。

  据媒体报道,佛山某陶瓷企业在喷釉工序上,原来需要10个喷釉工人,每人月工资6000-7000元,一年工厂要支付77万元;而用机器人之后,只需要两个工人,人工费用每年可节省60余万元。

  除了节省人工成本外,机器人的生产效率也将大幅提高。有统计机构计算,一名工人将一件货箱进行分类需要6秒钟,而机器人则只需要1秒钟。

  人力成本和效率的提高促使各大制造商纷纷将目光转向机器人。2012年,苹果设备的主要合同生产商富士康宣布,计划引进100万台机器人到工厂工作。在制造业集聚的珠三角,机器人也正在成为各大工厂的“新宠”。目前美的集团已经累计使用800台的机器人,截至2014年美的集团自动化投资累计投入20多亿元,效率提升15%以上。该公司计划2015-2017年新增机器人1700台,后期每年以30%左右的增幅投入机器人。

  作为世界第一大制造国,我国目前对机器人的需求量呈井喷态势。根据国际机器人协会今年3月23日发布的最新行业调查报告,2014年我国工业机器人销售量达到5.7万台,同比增长55%,约占全球销量1/4,连续两年成为世界第一大机器人市场。

  在未来,机器人的应用领域将从单一扩展到各行各业。工业机器人不仅被应用于工业产业中,现在它正向橡胶塑料、军工、航空制造、食品工业、医药设备、消防救灾等高技术领域扩张。也正是这种原因让机器人越来越深刻地影响着我们的生活。

  在2015年机器人大会上,工业和信息化部专门印发的《关于推进工业机器人产业发展的指导意见》指出,2015年是我国机器人发展的重点的一年,制定我国机器人产业“十三五”发展规划,引导行业健康发展,积极争取有关政策,支持机器人的研发、推广应用,以及标准体系建设,加强机器人在重点制造领域的推广应用。

  人真的被代替?

  机器人时代到来了,作为科技创新和制造业水准的标志,无论是德国的工业4.0,还是中国的“中国制造2025”,或者是美国的“工业互联网”,都缺不了机器人的身影。而中国作为制造业大国,截至2014年全国农民工有27395万人。当机器人代替了人,人该怎么办?

  企业引入机器人之后,制造业的生产流程和管理方式也将随之进行适应性调整。制造业企业中的一线低技能工人,甚至是部分熟练工将被工业机器人替代。这种现象在短期内出现是很正常的,但从长期发展来看,机器人不但不会抢走工作机会,反而还会创造大量就业。随着产业的高端化,特别是高端制造业的发展,将会增加知识型员工的需求,也会相应地带动服务业对高素质从业人员的需求。换言之,机器人的引入只是将一些单调而乏味的工作给代替。

  首先,机器人夺走了一些执行日常任务的工人的工作,但是,他们同时也有助于提高美国制造业相对于低工资国家的竞争力。并且,虽然工厂没有直接创造大量的制造业就业机会,但却间接促进了其他领域的就业,比如供应商以及用卡车运送原材料和成品的交通运输行业。

  但是,作为世界第一大制造大国以及农民工大国,技术对中国的就业影响则是不容忽视的。据统计,1995~2002年,中国减少了大约15%的制造业员工,即约1600万个就业岗位。而这一趋势还在加速。

  人口老龄化、用工人数锐减、人工成本上升……这些现状逼迫制造业工厂选择机器人作为新的解决办法和发展手段。但是,中国农民工当中有17.1%,超过4680万是50岁以上的人,当制造业机器人化后这部分人可能是最容易被淘汰的,那么,他们该怎么办?

  但是,就目前来说,中国的农民工职业培训则还很薄弱。目前,我国农民工中接受过职业技能培训的仅占30%。未来,在制造业全面机器人化之前,加强农民工的职业培训则显得尤为急迫。

  不过,也有观点认为,“机器人上岗,人将下岗。”其实这种担心是多余的。任何先进的机器设备,都会提高劳动生产率和产品质量,创造出更多的社会财富,而这些财富将会给人们提供更多的就业,这是一个循环往复的过程,只是将人们从枯燥、单调的工作中解救出来,让人们找到更加适合自己的工作,这也已被人类生产发展史所证明。

 

 

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责任编辑:S99

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